企業(yè)網(wǎng)群太陽山水務公司：崗位競聘激活力 選賢用能添動力
發(fā)布時間：2024-08-25
太陽山水務公司：崗位競聘激活力 選賢用能添動力
寧夏水務投資集團有限公司
2024年08月25日 21:49
為進一步完善基層管理梯隊建設，加強基層人才隊伍的儲備與培養(yǎng)，提高生產(chǎn)運行精細化管理水平，近日，太陽山水務公司組織開展值班長競聘考試。
此次競聘本著公平、公正、公開的原則，成立競聘領導小組，采取值班長全員起立競爭上崗方式，嚴格按照競聘流程，發(fā)布競聘公告、競聘報名、條件資格審查、筆試、現(xiàn)場演講答辯、民主測評、公示等，向全體員工公開競聘。經(jīng)過前期報名和資格審查，共計21名員工參與此次值班長競聘。
參考過程中，各競聘人員仔細研判考題，認真分析問題，圍繞個人業(yè)績、專業(yè)技能、所獲獎項以及對下一步工作設想等多方面進行了闡述。面對評委們的現(xiàn)場隨機提問，競聘人員根據(jù)自己對崗位的理解和認識，理性分析，沉著應對。
本次競聘在充分營造積極進取、爭優(yōu)創(chuàng)先良好氛圍的同時，也加強了員工的責任感與緊迫感。下一步，公司將繼續(xù)推行“能者居上”的人才管理機制，拓寬選人用人渠道，真正實現(xiàn)“人盡其才、才盡其用”，全力打造一支素質過硬、業(yè)務精湛、作風扎實、創(chuàng)新實干的水務隊伍。
來 源｜ 太陽山水務公司 成季耘 審核：楊華 審編：陳連映
編 輯｜史建智
編 審｜張 偉 徐明旺
審 定｜劉 勇
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